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【2021年版】Webデザイナー・エンジニア・コーダーにおすすめの登録必須な転職サービス一覧

はじめに

世の中には多くの転職サイトがありますが掲載されている求人はそれぞれ異なります。なので、転職サイトは複数登録しておくのがおすすめです。

また、Web業界の専門職であるWebデザイナーやエンジニアは大手転職サイト以外の採用サービスにのみ求人情報が掲載されているケースも多いです。普通に探しているだけでは見つからない様な求人が多数存在しています。

そこで、この記事では大手転職サイトに限定せず、本当に使える転職サイトのみご紹介したいと思います。

まずは光回線の契約を

転職サイトを利用して採用面接に進む前に、まずは光回線の契約や見直しを行いましょう。コロナ禍における転職活動はオンライン面接の可能性が高いです。

通信の乱れは非常に印象が悪く、不採用の原因となりかねません。

マイナビエージェント

転職活動をしている人間であれば誰もが知る王道の転職サービスですね。

人材紹介サービスを利用しての転職は、求人を閲覧できるだけでなく、業界職種に精通したキャリアアドバイザーからの転職活動アドバイスや転職ノウハウなどの情報提供を受けられます。

マイナビエージェントのおすすめポイント

  • 1. 関東エリアの求人を網羅!東京・神奈川・埼玉・千葉における優良企業の求人が豊富
  • 2. 20~30代に転職サポートに強い!人事&採用担当との太いパイプ
  • 3. 応募書類の準備から面接対策まで、親身な転職サポート

首都圏のIT・営業職求人多数。転職ならマイナビエージェント

第二新卒エージェントneo

第二新卒はもちろん、フリーター/既卒/中退/高卒/中卒/早期離職など学歴不問で就業支援をしています。

第二新卒エージェントneoのおすすめポイント

  • 1. 手厚い正社員就職サポート。一人あたり平均8時間の手厚いサポート。企業担当による面談対策。幅広い求人のご紹介。内定後はもちろん、入社後もサポート。
  • 2. スピード感のある就職活動支援。初回2時間の面談でヒアリングから求人紹介まで完了。最短3日で内定獲得の利用者様も。※ご希望の就業時期に合わせてご支援
  • 3. はじめての就職、転職で使える。未経験OKの正社員求人も多数取り扱い。取引企業は累計10,000社以上。運営会社であるネオキャリアのスタッフも第二新卒者9割で不明点も安心。

第二新卒AGENTneo

転職会議

転職に興味がある全ユーザーにとって利用価値があります。

本格的に転職活動を始める前に、情報収集として利用するユーザー(転職潜在層)・転職活動中で口コミを見ながら求人を探すユーザー(転職顕在層)◆おすすめの紹介方法◆会員登録すると48時間、転職会議内の企業口コミが見放題となります。

転職会議のおすすめポイント

  • 1. 国内最大級100万件以上のの転職口コミ情報を掲載
  • 2. 会員数は500万人以上、たくさんの方にご利用いただけているからこそ、日本中の企業の口コミが集まっています
  • 3. 転職会議独自の求人票に加え、大手転職サイトと求人提携をし ているため、多くの求人をまとめて検索できます。
  • 4. 在籍した企業の口コミを投稿すれば、最大90日間企業の口コミが見放題となります。

【転職会議】企業の口コミ・評判・求人が豊富な転職サイト

はたらいく

地元の優良な中堅・中小企業案件が豊富です。地元で正社員として転職を希望している人には非常に重要です。大手企業なくていいので、中小企業で腰を据えて働きたいという方には魅力的です。

はたらいくのおすすめポイント

  • 1. 仕事観マッチングシステムというものが導入されている。仕事観マッチングシステムは五つの切り口から求人検索ができることも特徴的です。
  • 2. 地域や地元に根ざした小さめの企業で働くことができる。

はたらいくの登録はこちらから

レバテックキャリア

『レバテックキャリア』はIT/Web系のエンジニア、クリエイターに特化した転職支援サービスです。

IT・Webの業界や技術に精通した専任のスタッフから、キャリアの相談、企業の提案、条件面交渉などトータルな転職サポートを受けられます。

システムエンジニアリングサービス(レバテックフリーランス)での実績を活かし、関東、関西を中心にサービスを展開しているようです。

レバテックキャリアのおすすめポイント

  • 1.業界トップクラスの求人数。IT・Web業界に特化しているからこその4,000件を超える求人登録数を誇ります。レバテックだけの非公開求人数も多数あります。
  • 2. 話が通じるキャリアアドバイザー。専門用語はもちろん、最新技術の話が通じます。パーソナリティや志向性に合った求人を提案し、年収290万アップの実績があります。
  • 3. 企業別対策で内定率が格段に上がる。職務経歴書の添削、模擬面談で事前準備を徹底サポート。各企業の方針、社風、採用ポイントにどこよりも詳しいので、転職の成果に差がつきます。

大幅なキャリアアップを狙うなら【レバテックキャリア】

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